Objetivo: Apoyar en el mantenimiento preventivo de las líneas y equipos de producción, contribuyendo a su correcto funcionamiento y a la continuidad de los procesos, así como brindar apoyo al área de producción cuando sea requerido
Funciones principales:
- Realizar las actividades de mantenimiento asignadas por el jefe inmediato.
- Ejecutar mantenimientos preventivos en líneas y equipos de producción.
- Detectar y reportar incidencias en maquinaria e instalaciones.
- Apoyar en el monitoreo de los niveles de suministros necesarios para producción.
- Reportar oportunamente la falta de insumos requeridos para mantenimiento.
- Cumplir con las buenas prácticas de manufactura (BPM).
- Cumplir con las políticas y lineamientos de calidad e inocuidad.
- Brindar apoyo al área de producción cuando sea requerido
Requisitos:
- Experiencia mínima de 2 años en posiciones de mantenimiento.
- Experiencia o conocimientos en mantenimiento básico y preventivo.
- Conocimiento de equipos y procesos de producción.
- Conocimiento de 5S y Buenas Prácticas de Manufactura (BPM).
- Capacidad para identificar y reportar incidencias en maquinaria e instalaciones.
Condiciones laborales:
- Sueldo competitivo
- Prestaciones Superiores a la Ley
Objetivo del puesto:
Gestionar las relaciones laborales y supervisar la administración de nóminas, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral, la correcta ejecución de los procesos de pago y la prevención de contingencias laborales.
Principales responsabilidades:
- Gestionar y resolver conflictos laborales individuales y colectivos.
- Coordinar desvinculaciones, negociaciones, finiquitos y liquidaciones.
- Supervisar el cálculo, procesamiento y pago oportuno de nóminas.
- Administrar incidencias de nómina, prestaciones, vacaciones, incapacidades y movimientos de personal.
- Garantizar el cumplimiento de obligaciones laborales, fiscales y de seguridad social (LFT, IMSS, INFONAVIT e ISR).
- Atender conciliaciones, demandas y requerimientos de autoridades laborales.
- Supervisar procesos disciplinarios y aplicación de políticas internas.
- Identificar y prevenir contingencias laborales y diferencias de nómina.
- Dar seguimiento a indicadores de rotación, ausentismo, costos de nómina y conflictos laborales.
Requisitos:
- Escolaridad: Licenciatura en Derecho, Contaduría, Administración, Recursos Humanos o afín.
- Experiencia: Mínimo 4 años en relaciones laborales y administración de nóminas.
- Conocimientos: Legislación laboral, cálculo de nómina, ISR, IMSS, INFONAVIT, finiquitos, liquidaciones, conciliaciones y gestión de conflictos.
- Deseable: Manejo de sistemas de nómina y experiencia administrando personal en múltiples sucursales o centros de trabajo.
Competencias
Liderazgo, negociación, resolución de conflictos, capacidad analítica, organización, confidencialidad, atención al detalle y orientación al cumplimiento normativo.
Ofrecemos:
Atractivo sueldo mensual
Prestaciones de ley
Horario de lunes a viernes
Objetivo del puesto
Supervisar y administrar la operación integral de una tienda y restaurante, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, la calidad del servicio al cliente, el control de recursos y la coordinación efectiva del personal.
Funciones principales:
*Supervisar la operación general de la tienda y sus puntos de venta.
*Coordinar y liderar equipos de trabajo administrativos y operativos.
*Dar seguimiento a indicadores de ventas, KPIs y cumplimiento de objetivos.
*Administrar recursos financieros, cortes de caja, arqueos, depósitos y movimientos de efectivo.
*Controlar inventarios, mermas, caducidades, abastecimiento y recepción de proveedores.
*Supervisar la imagen, limpieza, exhibición y funcionamiento de las instalaciones.
*Coordinar horarios, capacitación y evaluación del desempeño del personal.
*Garantizar el cumplimiento de estándares de servicio al cliente, seguridad, higiene y manejo de alimentos.
*Implementar estrategias de mejora continua y eficiencia operativa.
Requisitos:
*Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería Industrial o carrera afín (deseable).
*Experiencia: Mínimo 5 años como Supervisor, Gerente o Encargado de Tienda.
*Experiencia en administración de puntos de venta y liderazgo de equipos.
*Conocimiento en estrategias comerciales, indicadores de ventas y atención al cliente.
*Experiencia en control de inventarios, abastecimiento y manejo de efectivo.
*Manejo de paquetería Office, sistemas de cobro y terminales bancarias.
*Habilidades de liderazgo, organización, trabajo en equipo y orientación a resultados.
Condiciones laborales:
Sueldo competitivo
Prestaciones de ley al 100%
Seguro de vida
Seguro de gastos médicos mayores.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Objetivo:
- Coordinar y asegurar la ejecución del programa de producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos en volumen, calidad, eficiencia y tiempos. Liderar directamente a supervisores y personal operativo, manteniendo una presencia activa en piso y coordinando con las áreas de Calidad, Mantenimiento y Procesos la atención de desviaciones que puedan afectar la continuidad y cumplimiento de la producción.
- Asegurar el cumplimiento diario, semanal y mensual del programa de producción.
- Coordinar y supervisar directamente la operación en piso, dando seguimiento al desempeño de las líneas y equipos de trabajo.
- Liderar a supervisores y personal operativo, estableciendo prioridades, responsabilidades y seguimiento a resultados.
- Fortalecer la disciplina operativa y el liderazgo de los equipos, interviniendo en situaciones relacionadas con desempeño, comunicación, organización o cumplimiento.
- Monitorear indicadores de producción, productividad, eficiencia, calidad y cumplimiento, estableciendo acciones ante desviaciones.
- Mantener coordinación permanente con Calidad, Mantenimiento y Procesos para solucionar incidencias y garantizar la continuidad de la operación.
- Participar en el análisis y solución de problemas relacionados con procesos productivos, equipos, calidad y capacidad.
- Atender y dar seguimiento a aclaraciones o requerimientos de clientes relacionados con calidad y producción.
- Mantener comunicación con plantas y clientes de Estados Unidos, participando en reuniones, seguimiento de incidencias y negociaciones relacionadas con la operación.
- Administrar y dar seguimiento al OPEX y CAPEX correspondiente a su área, identificando necesidades de inversión y controlando el uso de los recursos asignados.
- Identificar riesgos para el cumplimiento del plan de producción y establecer acciones preventivas y correctivas.
- Generar seguimiento y comunicación de resultados de producción hacia la Gerencia de Planta y demás áreas involucradas.
- Licenciatura o Ingeniería concluida y título profesional.
- Indispensable Inglés Intermedio Avanzado con experiencia manteniendo comunicación con plantas o clientes en Estados Unidos.
- Experiencia sólida en producción dentro de empresas de manufactura.
- Experiencia como Coordinador de Producción, Jefe de Producción, Production Coordinator, Production Manager o posiciones similares.
- Experiencia comprobable en cumplimiento y seguimiento de programas de producción.
- Experiencia liderando supervisores y equipos operativos.
- Experiencia trabajando directamente con las áreas de Calidad, Mantenimiento y Procesos.
- Experiencia en seguimiento o administración de OPEX y CAPEX.
- Experiencia atendiendo requerimientos, incidencias o aclaraciones con clientes.
- Deseable en ISO de la industria alimentaria.
- Atractivo sueldo mensual
- Prestaciones superiores a la ley
- No se rolan turnos en está posición
Experiencia en Construcción Industrial y Vivienda
Objetivo:
- Coordinar integralmente los proyectos desde la ejecución hasta su entrega, asegurando tiempo, costo, calidad y seguridad; supervisando avances físicos, contratistas, suministros, presupuesto y solución de problemas técnicos en obra.
- Coordinar y supervisar la ejecución de proyectos de construcción de naves industriales, vivienda en serie y edificios de departamentos.
- Dar seguimiento al programa de obra y cumplimiento de fechas compromiso.
- Supervisar y coordinar las actividades de residentes, supervisores, contratistas y subcontratistas.
- Revisar avances físicos de obra y detectar oportunamente desviaciones.
- Coordinar la ejecución de trabajos conforme a planos, especificaciones, catálogo de conceptos y proyecto ejecutivo.
- Supervisar directamente trabajos en campo y validar que se ejecuten conforme a calidad y procedimientos establecidos.
- Coordinar y dar seguimiento a contratistas y proveedores.
- Revisar estimaciones, generadores de obra, avances y volúmenes ejecutados.
- Identificar riesgos, retrasos, interferencias y necesidades de recursos del proyecto.
- Dar seguimiento a la adquisición y suministro oportuno de materiales.
- Participar en juntas de obra y elaborar/coordinar el seguimiento de acuerdos.
- Mantener comunicación constante con Dirección, clientes, supervisión externa y contratistas.
- Dar seguimiento al presupuesto y detectar desviaciones de costos.
- Supervisar el cumplimiento de normas de seguridad, calidad y procedimientos de construcción.
- Revisar y dar seguimiento a cambios, trabajos adicionales y órdenes de cambio.
- Elaborar reportes ejecutivos de avance físico.
- Coordinar la solución de problemas técnicos y operativos que se presenten durante la ejecución.
- Dar seguimiento al cierre de obra, entrega de trabajos, corrección de pendientes y documentación final.
- Ingeniería Civil, Arquitectura o carrera afín, titulado.
- Trayectoria sólida en construcción y experiencia previa como Residente de Obra.
- Experiencia comprobable en naves industriales, vivienda en serie y/o edificios de departamentos.
- Dominio de estructura metálica, obra civil, cimentaciones, instalaciones y acabados.
- Experiencia coordinando residentes, contratistas y subcontratistas.
- Manejo de programas de obra, estimaciones, generadores, presupuestos y control de costos.
- Interpretación de planos y especificaciones técnicas.
- Disponibilidad para trabajar directamente en campo y viajar cuando el proyecto lo requiera.
- Prestaciones superiores a la ley.
- Seguro de Gastos Médicos Mayores y Seguro de Vida.
- 50% adicional de aguinaldo.
- Préstamos para emergencias de hasta 1.5 meses de sueldo.
- Contratación directa y estabilidad laboral.
- Participación en proyectos de construcción de alto impacto.
- Horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas y sábados de 9:00 a 14:00 horas.
Experiencia en Administración Comercial
Objetivo:
- Buscamos un profesional responsable de asegurar la correcta ejecución y seguimiento de los procesos administrativos relacionados con crédito, cobranza y operación comercial, contribuyendo a la continuidad de las ventas, recuperación de ingresos y eficiencia de los procesos internos.
- Gestionar integralmente procesos de refacturación, asegurando documentación, autorización, ejecución y cierre oportuno.
- Coordinar la emisión y seguimiento de notas de crédito, validando información y documentación.
- Revisar y gestionar la liberación de pedidos, identificando riesgos relacionados con cartera y vencimientos.
- Dar seguimiento a cartera vencida, estados de cuenta, fechas de vencimiento y compromisos de pago.
- Gestionar altas de clientes de contado en plataformas y sistemas internos.
- Revisar cuentas de clientes, contratos, pagarés y documentación relacionada con crédito.
- Dar seguimiento a compromisos de pago y apoyar en la negociación de planes de pago.
- Mantener comunicación constante con asesores y gerencias comerciales para la liberación y seguimiento de pedidos.
- Experiencia en Crédito y Cobranza.
- Experiencia en gestión y seguimiento de cartera vencida.
- Conocimiento de facturación y notas de crédito.
- Experiencia en revisión de cuentas de clientes, contratos y pagarés.
- Manejo y análisis de vencimientos y compromisos de pago.
- Experiencia en procesos administrativos relacionados con el área comercial.
- Capacidad para negociar y dar seguimiento con clientes y equipos comerciales.
- Manejo de sistemas administrativos y/o ERP.
- Excel para seguimiento y análisis de información.
- Experiencia en ambientes corporativos, con excelente actitud de servicio, comunicación efectiva, organización, negociación.
- Atractivo sueldo mensual
- Prestaciones superiores a la ley
Experiencia en interpretación de estados financieros
Objetivo:
- Analizar y transformar información financiera y no financiera en información clara, confiable y oportuna para la toma de decisiones, contribuyendo a la elaboración de reportes ejecutivos, actualización de proyecciones financieras y atención de requerimientos de bancos, calificadoras e inversionistas.
- Analizar información financiera y no financiera de la organización.
- Interpretar estados financieros y principales indicadores de desempeño.
- Identificar variaciones, tendencias y posibles causas.
- Relacionar los resultados financieros con el comportamiento de la operación.
- Generar conclusiones y análisis que faciliten la toma de decisiones.
- Elaborar reportes financieros ejecutivos para diferentes stakeholders.
- Preparar información para reportes trimestrales y anuales.
- Apoyar en la preparación de información para calificadoras.
- Elaborar y dar seguimiento a respuestas y requerimientos de bancos, inversionistas y otras instituciones financieras.
- Redactar información financiera de manera clara, precisa y profesional.
- Mantener altos estándares de calidad y atención al detalle en cifras y documentos.
- Apoyar en la actualización constante de proyecciones financieras.
- Incorporar información real derivada de los cierres trimestrales.
- Dar seguimiento a resultados reales vs. proyectados.
- Analizar desviaciones y contribuir a identificar sus causas.
- Dar seguimiento a solicitudes de información de bancos, calificadoras e inversionistas.
- Aproximadamente 2–3 años de experiencia profesional en análisis financiero, planeación financiera, FP&A, Corporate Finance o funciones equivalentes.
- Experiencia real en análisis e interpretación de información financiera.
- Experiencia en Presupuestos.
- Experiencia en Costos.
- Experiencia en proyecciones financieras.
- Experiencia en análisis de variaciones.
- Experiencia en Manejo de información financiera y operativa.
- Nivel de Excel Intermedio Avanzado
- Prestaciones superiores a las de ley
- Atractivo sueldo mensual
- Horario de lunes a jueves de 9:00 am a 6:00 pm y viernes de 9:00 am a 3:00 pm
Experiencia en prevención de fraudes
Objetivo:
- Liderar estratégicamente la operación integral de siniestros de la compañía, asegurando una gestión eficiente del proceso completo, desde el ajuste y evaluación inicial de daños hasta la reparación, seguimiento y entrega.
- Dirigir estratégicamente la operación corporativa de siniestros.
- Supervisar y optimizar el proceso integral de atención y resolución de siniestros.
- Garantizar una adecuada gestión desde el ajuste, evaluación de daños y determinación de responsabilidades, hasta la reparación, seguimiento y entrega.
- Supervisar los procesos relacionados con pérdidas totales.
- Desarrollar estrategias para la detección y prevención de fraudes.
- Establecer y negociar convenios con grandes agencias y proveedores estratégicos relacionados con la reparación y atención de siniestros.
- Evaluar oportunidades de mejora en procesos, tiempos de respuesta, costos y experiencia del asegurado.
- Liderar iniciativas de innovación y transformación digital dentro del área.
- Diseñar e implementar herramientas digitales que permitan mejorar y agilizar el proceso de siniestros.
- Impulsar proyectos como digitalización del proceso de ajuste, evaluación digital de daños, aplicaciones de seguimiento y otras soluciones tecnológicas.
- Dirigir y desarrollar a los líderes y equipos que conforman el área.
- Asegurar una visión estratégica y corporativa de la operación de siniestros.
- Experiencia sólida y especializada en siniestros dentro del sector asegurador.
- Experiencia actual o reciente trabajando directamente en una compañía aseguradora.
- Dominio integral del proceso de siniestros: o Ajuste. o Evaluación de daños. o Reparación. o Seguimiento. o Entrega. o Pérdidas totales. o Detección de fraude.
- Experiencia en posiciones de liderazgo de nivel Subdirección o equivalente, con capacidad para evolucionar hacia una responsabilidad corporativa de mayor alcance.
- Experiencia negociando y desarrollando convenios con grandes agencias y proveedores estratégicos.
- Experiencia participando o liderando proyectos de innovación, mejora de procesos y/o transformación digital aplicados a siniestros.
- Disponibilidad total para cambio de residencia a San Luis Potosí, en caso de vivir actualmente en otra ciudad.
- Prestaciones superiores a las de ley
- Atractivo sueldo mensual
OBJETIVO:
- Dirigir, consolidar y transformar el Centro de Servicios Compartidos, integrando los procesos contables y administrativos, liderando el área de Sistemas/IT, asegurando el servicio oportuno, control, estandarización, productividad, automatización, continuidad tecnológica y generación de valor medible para las unidades de negocio.
- Dirección del CSC
- Contabilidad y control financiero operativo
- Cuentas por pagar y cobrar
- Compras
- Facturación
- Administración, contratos, activos y servicios generales
- Transformación, automatización y mejora continua
- IT
- Sueldo atractivo
- Prestaciones superiores a la ley
Experiencia en Arrendamiento
Objetivo:
- Generar negocio rentable mediante la prospección, estructuración y cierre de operaciones financieras. Desarrollar relaciones estratégicas de largo plazo con clientes clave.
- Prospección de clientes para productos financieros.
- Visita de clientes en campo
- Generación y recolección de documentación para expediente de cliente.
- Entrega de bienes adquiridos a cliente
- Seguimiento a procesos internos para asegurar la correcta ejecución de proceso para colocación de productos.
- Generación y ejecución de ideas para prospección de clientes.
- Licenciatura concluida en administración, finanzas o afín
- Contar con vehículo propio
- Experiencia en venta de autos, tractocamiones o maquinaria pesada
- Experiencia en prospección
- Experiencia y dominio de CRM
- Conocimientos de finanzas básicas
- Experiencia elaborando socioeconómicos.
- Atractivo sueldo mensual
- Excelente esquema de comisiones
- Prestaciones de ley
- Horario de lunes a viernes de 9am a 6 pm
Experiencia Corporativa y de Campo
Objetivos:
- Desarrollar y consolidar la presencia comercial de la compañía en el estado de Guerrero mediante la atención cercana de la cartera actual, el fortalecimiento de relaciones con clientes y la apertura de nuevos negocios.
- El Asesor Comercial será responsable de representar a la compañía en la región, identificar oportunidades de mercado, generar nuevos negocios, desarrollar relaciones de largo plazo y asegurar una experiencia de servicio cercana y profesional.
- Identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales en Guerrero.
- Prospectar nuevos clientes y generar apertura de mercado.
- Detectar necesidades y oportunidades de crecimiento dentro de la cartera existente.
- Desarrollar relaciones comerciales de largo plazo.
- Incrementar la presencia y participación de la compañía en la región.
- Elaborar y ejecutar estrategias comerciales de acuerdo con las características de cada zona.
- Administrar y dar seguimiento a la cartera actual de clientes.
- Mantener contacto constante y cercano con los clientes.
- Realizar visitas comerciales periódicas.
- Identificar necesidades, oportunidades y posibles riesgos de pérdida de clientes.
- Dar seguimiento puntual a cotizaciones, pedidos, negociaciones y compromisos comerciales.
- Coordinar internamente las necesidades del cliente hasta asegurar su atención.
- Atender comercialmente todo el estado de Guerrero.
- Mantener presencia en zonas como Acapulco, Chilpancingo de los Bravos, Chilapa, Zihuatanejo, Ixtapa y otras localidades que formen parte del territorio.
- Conocer y analizar la dinámica comercial de las diferentes regiones.
- Planear rutas y agendas de visita de manera eficiente.
- Detectar oportunidades de negocio por zona y tipo de cliente.
- Licenciatura concluida con título y cédula profesional
- Experiencia sólida en ventas y desarrollo de negocios.
- Experiencia comprobable en trabajo de campo.
- Experiencia en negociación con tomadores de decisión.
- Experiencia en apertura y desarrollo de mercado.
- Manejo de cartera de clientes.
- Experiencia utilizando CRM y sistemas de seguimiento comercial.
- Experiencia elaborando reportes y dando seguimiento a indicadores.
- Disponibilidad para viajar
- Prestaciones superiores a la ley
- Home Office
- Atractivo sueldo mensual
Experiencia en plantas de manufactura - SAP MM, SD Y TM
Objetivo:
- Incorporar un perfil técnico y analítico que brinde soporte a la operación diaria y participe principalmente en el desarrollo de proyectos, nuevas funcionalidades y soluciones tecnológicas, incluyendo el próximo proyecto de migración de SAP S/4HANA 2020 on-premise hacia S/4HANA 2025 en nube.
- Levantar y documentar requerimientos con usuarios internos.
- Analizar procesos de negocio e identificar oportunidades de mejora.
- Analizar, diseñar y desarrollar soluciones tecnológicas.
- Participar en proyectos de implementación, evolución y mejora de sistemas.
- Brindar soporte técnico y funcional a usuarios internos.
- Atender y resolver incidentes relacionados con los sistemas.
- Participar en la configuración y ajustes de soluciones dentro del alcance de la posición.
- Realizar pruebas técnicas y funcionales de las soluciones desarrolladas.
- Documentar procesos, soluciones, configuraciones y cambios realizados.
- Capacitar a usuarios internos respecto a nuevas funcionalidades o soluciones.
- Interactuar con proveedores tecnológicos y consultores externos.
- Participar en la evolución y mantenimiento de las soluciones SAP.
- Contribuir en el proyecto de migración hacia SAP S/4HANA 2025.
- Analizar problemas de alta complejidad y proponer soluciones sostenibles.
- Participar en proyectos tecnológicos con una orientación aproximada de 70–80% hacia proyectos y 20–30% hacia soporte, dependiendo de las necesidades de operación.
- Mínimo 5 años de experiencia en TI/SAP, idealmente dentro de plantas productivas y operaciones de alta complejidad.
- Fuerte conocimiento de SAP ERP y sus procesos de negocio, principalmente MM, SD y TM.
- Perfil técnico con experiencia en ingeniería y desarrollo de software, diseño de aplicaciones, bases de datos y lenguajes de programación.
- Experiencia en integraciones y arquitectura de sistemas: aplicaciones Web/Windows Forms, Data Interfaces, Middleware y conocimientos de redes LAN/WAN.
- Alta capacidad analítica y de resolución de problemas, así como experiencia en levantamiento de requerimientos, análisis de procesos, pruebas, documentación y soporte a usuarios internos.
- Atractivo sueldo mensual
- Prestaciones superiores a la ley
Experiencia en acabados de Alta Gama
Objetivo:
- Planear, coordinar y supervisar la ejecución de acabados de alta gama, asegurando la precisión en los detalles, el cumplimiento de estándares de calidad, tiempos y presupuesto, así como la correcta coordinación de cuadrillas, especialistas y contratistas durante la obra
- Planear secuencias de acabados, frentes de trabajo, materiales y cuadrillas especializadas.
- Revisar planos de detalle, despieces, muestras, especificaciones y niveles antes de ejecutar.
- Controlar colocación de pisos y recubrimientos: nivelación, alineación, juntas y remates.
- Supervisar mármol y piedra natural: colocación, cortes, vetas, juntas, pulido y sellado.
- Supervisar preparación de superficies, resanes, selladores y aplicación de pintura fina.
- Supervisar tablaroca y plafones: bastidores, anclajes, juntas, plomos, niveles y acabado.
- Controlar materiales, mermas, rendimientos, generadores, destajos y estimaciones.
- Coordinar albañilerías de apoyo e instalaciones sin afectar los acabados terminados.
- Documentar avances y calidad; revisar muestras y corregir detalles antes de la entrega.
- Organizar protección, limpieza fina y cierre de pendientes; entregar áreas de alta calidad.
- Formación profesional en Ingeniería Civil, Licenciatura en Edificación y Administración de Obras o Arquitectura.
- Experiencia comprobable en ejecución y supervisión de acabados de alta gama.
- Dominio de mármoles, piedras naturales, colocación de pisos y recubrimientos.
- Experiencia comprobable en pintura fina, tablaroca, plafones y detalles de terminación.
- Portafolio y referencias verificables; control de calidad y coordinación de cuadrillas
- Sueldo competitivo
- Prestaciones de Ley
Experiencia en urbanización, albañilería y acabados
Objetivo:
- Planear, coordinar y supervisar la ejecución de trabajos de urbanización, albañilería y acabados, asegurando el cumplimiento de los programas de obra, estándares de calidad y seguridad, así como el adecuado control de los costos autorizados.
- Planear frentes, secuencias, metas semanales, materiales, equipo y mano de obra.
- Supervisar instalaciones sanitarias, hidráulicas y pluviales, registros y conexiones.
- Supervisar excavaciones, rellenos, terracerías y compactaciones; revisar pruebas de calidad.
- Controlar trazo, niveles, pendientes y compatibilidad de instalaciones con el proyecto.
- Supervisar cimbras, acero, colados, curado, firmes, banquetas y guarniciones.
- Ejecutar y supervisar albañilerías, aplanados, pisos, pintura y acabados del contrato.
- Cuantificar volúmenes; elaborar generadores, destajos y estimaciones con soporte de obra.
- Coordinar cuadrillas, maquinaria y subcontratistas; verificar rendimientos y avances.
- Reportar avances, costos, restricciones y riesgos; proponer acciones correctivas oportunas.
- Asegurar calidad, seguridad, orden y limpieza; cerrar pendientes y entregar los trabajos.
- Formación profesional en Ingeniería Civil, LEAO o Arquitectura.
- Experiencia comprobable en instalaciones sanitarias, hidráulicas y pluviales.
- Experiencia comprobable en terracerías, compactaciones y trabajos de concreto.
- Experiencia adicional comprobable en ejecución de acabados y albañilerías.
- Obras y referencias verificables; capacidad para coordinar cuadrillas y contratistas.
- Sueldo competitivo
- Prestaciones de Ley
Experiencia en Compliance
Objetivo del puesto:
- Garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales, regulatorias y corporativas de la empresa, asegurando el apego a la normatividad vigente mediante la implementación y seguimiento de procesos de compliance, gobierno corporativo y control interno, contribuyendo a la mitigación de riesgos legales y al fortalecimiento de la operación del negocio.
- Dar seguimiento al cumplimiento de obligaciones legales, regulatorias, fiscales, corporativas y en materia de prevención de lavado de dinero (PLD/Antilavado).
- Elaborar, revisar y administrar contratos civiles, mercantiles y corporativos.
- Coordinar la elaboración y seguimiento de actas de asamblea, poderes y demás documentación societaria.
- Asegurar el cumplimiento de las disposiciones de gobierno corporativo.
- Dar seguimiento a procesos de compliance y control interno.
- Identificar riesgos legales y proponer acciones preventivas y correctivas.
- Brindar asesoría jurídica a las diferentes áreas de la empresa.
- Mantener actualizados los expedientes legales y corporativos.
- Dar seguimiento a trámites y requerimientos ante autoridades cuando sea necesario.
- Licenciatura en Derecho (Título y Cédula Profesional indispensables).
- Experiencia mínima de 2 a 3 años como Abogado Corporativo.
- Experiencia comprobable en Compliance.
- Conocimientos en cumplimiento de obligaciones legales, regulatorias, fiscales, corporativas y de prevención de lavado de dinero (PLD).
- Experiencia en elaboración y seguimiento de actas de asamblea.
- Experiencia en revisión y elaboración de contratos.
- Conocimiento en gobierno corporativo y control interno.
- Excelente capacidad de análisis, organización y atención al detalle.
- Habilidades de negociación, comunicación y seguimiento.
- Sueldo mensual atractivo.
- Apoyo mensual para gasolina.
- Prestaciones de ley.
- Estabilidad laboral.
- Oportunidad de desarrollo profesional.
